blog de utilitas, coaching y consultoría

El viernes 20 de mayo nos juntamos en Okondo para continuar el trabajo reflexivo y activo que estamos realizando cada mes en utilitas.org . Esta ha sido una de las sesiones más fructíferas que hemos tenido, y ha sido fruto de las semillas que hemos ido plantando en las reuniones anteriores, y también del compromiso que poco a poco vamos adquiriendo hacia este proyecto que es utlitas.org . Esta es  nuestra visión ,  nuestro sueño compartido  para los próximos seis meses: "Utilitas es una red sostenible de colaboración, aprendizaje y experimentación para nuestro desarrollo profesional" Si compartes esta visión, puedes  contactarnos en   coaching@utilitas.org Gracias Jone  por acogernos en tu casa y prestarnos tu espacio para reflexionar. Creo que este espacio abierto facilitó el movimiento corporal y por ende el mental. Gracias Eli  por facilitarnos la herramienta ( Dragon Dreaming ) con la que reflexionar lo que somos ahora y lo que queremos hacer en los pr

Un equipo es un grupo de personas que se reúnen alrededor de una tarea que tienen que realizar. La tarea es la que da sentido a la creación y existencia del equipo, y cuando ésta desaparece, el equipo se diluye con ella. En el coaching, acompañamos a los equipos en las organizaciones de tres formas básicas. La primera , es cuando acompañamos un proceso de creación de equipo . En este caso, hay una tarea que atender, y un grupo de personas se juntan al servicio de esa tarea. En esta creación, acompañamos a las personas a definir el objetivo común compartido del equipo, entendiendo que este objetivo que comparten, genera la energía suficiente para reunir y mantener el equipo mientras la tarea esté vigente. Además, el equipo pone de manifiesto las habilidades personales que cada miembro aporta, y que son recursos disponibles para atender el objetivo del mismo. Por otro lado, también se ponen de manifiesto las debilidades del equipo , siendo éstas puntos de atención y mejora p